Medewerker Uitkeringsadministratie
Elke berekening die jij maakt, helpt iemand een stap vooruit.
Dit ga je doen
In jouw rol als medewerker uitkeringsadministratie ben je de stille kracht achter een soepel sociaal vangnet. Je bent secuur, werkt zelfstandig en houdt van orde. Tegelijkertijd weet je waarom je dit doet: omdat je gelooft dat iedereen een eerlijke kans verdient.
Je taken zijn hierbij als volgt:
- Berekenen van inkomsten en vorderingen
- Verwerken van voorschotten en bijzondere bijstand
- Controleren en verwerken van facturen
- Uitvoeren van bruto-netto berekeningen
- Verwerken van premies, loonkostensubsidies en overige mutaties
- Samenwerken met collega’s van verschillende afdelingen
- Signaleren van onregelmatigheden en meedenken in verbeteringen
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
00:34 minuten
Dit ben jij
- Je hebt ervaring met uitkeringsadministratie en weet hoe de processen lopen
- Je bent nauwkeurig, zelfstandig én een fijne collega
- Je denkt graag mee over hoe het werk nóg beter kan
- Je kunt goed schakelen tussen verschillende taken en systemen
- Je snapt hoe belangrijk jouw werk is voor de samenleving
- Je bent voor minimaal 24 uur in de week beschikbaar
“Via detachering wil ik ervaring op doen bij verschillende gemeentes.”
Fleur Weerman, WMO consulent
Dit krijg je van ons
- Een passend salaris
- Telefoon en laptop
- Eindejaarsuitkering
- Reiskostenvergoeding
Zo werkt solliciteren
Sollicitatie via de website of via whatsapp
Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
Telefonische kennismaking
Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
KENMIJ- app spelen
Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
Gesprek met talentspecialist op de vestiging
We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen
Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
Beginnen
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!
