Jurist VTH
Ben jij de ervaren Jurist VTH die wij zoeken?
Dit ga je doen
Voor meerdere opdrachtgevers in Noord-Nederland zijn wij op zoek naar ervaren Juristen VTH. Als Jurist Vergunningen, Toezicht en Handhaving (VTH) ben je verantwoordelijk voor het opstellen van besluiten met betrekking tot het intrekken van Omgevingsvergunningen, het uitvoeren van handhavingsprocedures en het opstellen van verweerschriften bij bezwaar- en beroepsprocedures. Daarnaast adviseer je VTH-teams op juridisch en administratief gebied en verstrek je informatie aan publiek en aanvragers over procedures en voortgang van aanvragen en handhavingszaken.
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
00:34 minuten
Dit ben jij
- Afgeronde Juridische opleiding op HBO of WO niveau;
- Minimaal 5 jaar werkervaring in soortgelijke functie;
- Kennis van Omgevingsrecht;
- Relevante gemeentelijke ervaring;
- Uitstekende sociale- en communicatieve vaardigheden en samenwerkingsgericht.
“Kenonz is betrokken, informeel en gezellig.”
Nienke Smit, Jurist Handhaving
Dit krijg je van ons
- Telefoon en laptop
- Eindejaarsuitkering
- Reiskostenvergoeding
- Pensioen
Zo werkt solliciteren
Sollicitatie via de website of via whatsapp
Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
Telefonische kennismaking
Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
KENMIJ- app spelen
Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
Gesprek met talentspecialist op de vestiging
We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen
Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
Beginnen
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!
