
HR adviseur
Met een passie voor HR en nauwkeurigheid met oog voor de mens heb jij DE kwaliteiten voor de rol als HR adviseur!
Dit ga je doen
Je belangrijkste taken en verantwoordelijkheden bestaan uit:
- adviseren van leidinggevende en medewerkers over HR gerelateerde zaken (gevraagd en ongevraagd)
- coördineren van het werving en selectie proces
- begeleiden van veranderingsprocessen en organisatieontwikkeling
- meedenken met het HR beleid (op strategisch niveau)
- analyseren van HR gerelateerde data
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
00:34 minuten
Dit ben jij
- een afgeronde HBO- of WO- opleiding in relevante richting (zoals HRM, bedrijfskunde of arbeidsrecht)
- bij voorkeur minimaal 1 jaar relevante werkervaring (stage telt ook)
- kennis van HR gerelateerde zaken
- zowel schriftelijk als mondeling communicatief vaardig
"Kenonz is een flexibele werkgever."
Kasper Hendriksen, Adviseur Bedrijfsvoering
Dit krijg je van ons
Jij gaat ervoor, elke werkdag weer. Voor je plezier én voor de volgende arbeidsvoorwaarden:
- Onbeperkte opleidingsmogelijkheden
- Telefoon en laptop
- Eindejaarsuitkering
- Reiskostenvergoeding
Zo werkt solliciteren

